主题教育开展以来，街道领导班子着力聚焦根本任务，牢牢把握“十二字”总要求，紧扣五大目标，坚持四个“贯穿始终”，以“四个结合”抓好主题教育各项工作落实，进一步增强了班子凝聚力、战斗力，进一步提升了政治建设、思想建设、组织建设、党风廉政建设水平，进一步转变了精神状态和工作状态，确保主题教育高质量扎实推进。
主题教育与新时代文明实践活动相结合。新时代文明实践所成立以来，紧紧围绕主题教育“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”使命任务，打造“实践所—实践站—实践点”三级服务阵地。以志愿服务为基本形式，整合人员队伍，成立党员干部文明实践队、理论宣讲队、志愿者文明实践队等五支宣讲队伍。搭建“五大”平台，一是统筹用好党委理论中心组、学习强国、党员活动室等载体，打造理论宣讲平台；二是统筹用好辖区中小学、幼儿园、道德讲堂等，打造教育服务平台；三是统筹用好文化站、图书室、以及自乐班、新时代文艺宣传队等资源，打造文化服务平台；四是统筹用好科普示范基地、科普活动室、科普宣传栏等，打造科技与科普服务平台；五是统筹用好文化健身广场、文化长廊等，推动辖区体育场馆设施对外开放，打造健康体育服务平台。按照月月有活动、人人都参与的要求，通过开展（讲思想、讲政策、讲道德、讲文化、讲法治、讲科学、讲新风）等“七讲”活动，广泛开展理论宣讲对谈、创编文艺节目等方式，推动习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届四中全会精神深入人心，开展新时代文明实践志愿服务活动117场次，道德讲堂12期，利用“长征初心讲堂”宣讲15次，受教育群众7700余人。同时，依托党员先锋岗、文明单位、爱国主义教育基地等，广泛设置新时代文明实践点，串点成线形成各具特色的新时代文明实践基地，打通文明实践“最后一公里”。
主题教育与党支部建设标准化相结合。街道12个党组织按照主题教育实施方案要求，以“8+1+X”党支部建设标准化为抓手，依托“三会一课”“固定党日”、组织生活会等党内组织生活制度，规范甘肃党建APP运行，按照“1+11+X”制度要求，同步开展网上记录、党员在线学习积分管理、理论知识在线测试，打造“网上支部”，以信息化手段推进党支部建设标准化工作，共召开支委会84场次，支部党员大会72场次，召开“不忘初心、牢记使命”主题教育专题党课24次，开展专题研讨4期48场次，召开专题组织生活会12场次。
主题教育与大党委相结合。通过街道“大工委”社区“大党委”工作机制，与辖区28家企事业单位建立共建共享备忘录，共同服务辖区居民。召开联席会议研究推进辖区重要工作4余次，通过大工委联席会议解决了铁路社区办公阵地小，无法为居民提供较好的服务的问题。会上提出在北二区选择一块地建设铁路社区，提议得到了辖区单位靖煤集团领导的高度重视。经过内部协商把北二区600平方米的闲置地块提供给街道，用于铁路社区建设，现铁路社区己建成1100平方米的社区党群服务中心。今年，举办“奏响大工委主旋律展现地企共建新作为”为主题的‘铜城杯’篮球赛、禁毒志愿联盟启动仪式等党建活动37次，解决老旧小区改造4个，组建卫生志愿服务队成为失管小区的“贴心管家”。街道与瑞嘉新城物业共同打造楼宇文化单元，与广宇公司共同对卫生死角、店外店、广告牌、牛皮癣等彻底清理，利用辖区单位电子显示屏、宣传栏等设施循环播放政策法规及公益广告450余条，在主题教育期间协调解决群众反映的重要事项70余件，推动各项工作深入人心，进一步提升了广大居民的获得感、幸福感。
主题教育与深化“放管服”工作相结合。在推动“放管服”改革过程中，紧抓关键部门、关键窗口，规范化建设便民服务大厅，开展窗口工作人员培训12次，实现“一门、一窗、一网、一次”办事。针对各部门的业务分类，在做好原有服务项目基础上，细致梳理、进一步科学编制政务服务事项办理流程；针对区级下放的服务事项目录不断完善，简化办事程序和相关材料，大力推行“四办”改革和业务工作标准化，向居民微信群网上二维码推送1200次、上门发放“最多跑一次”办事指南2000余份，真正简化办事流程、缩短办事时限，让群众少跑腿，方便群众办事，切实打通联系服务群众“最后一百米”。
