新乡市平原示范区强化党建引领和统领意识，树牢抓党建促脱贫思想，用好抓党建促脱贫这个法宝，抓班子带队伍，集聚党建力量，把基层党建优势转化为脱贫攻坚内生动力，实现了党建与脱贫互促互助，同频共振，一体推进。
一是抓党建破难题，夯实改革基础。通过建立“三级抓村、四方争创”党建机制，实施“五好乡镇党委”和“五星党支部”创建活动，压实了区乡村三方的责任，调动了各级抓党建的积极性，实现了从“要我干”到“我要干”的转变。桥北乡范庄村两委班子，敢于担当，不等不靠，主动作为，以五项重点改革为契机，打通了村内断头路24条，拆除房屋120座，解决了几十年来的遗留问题；师寨镇王堂村、南香山村党员干部带头，腾退宅基地、打通断头路、拆除占路房，得到群众的拥护，理顺了各种关系，促进脱贫攻坚、经济发展等工作有序开展。
二是抓党建强班子，汇聚发展合力。建立完善村“三委”干部备案、推行“红分管理”、推进“星级支部”创评等制度，着力加强基层班子建设。当前全区131个行政村班子健全，27个村党支部已通过星级评定，带领发展能力显著增强。韩董庄镇杨厂村在省委办公厅驻村第一书记李汝江带领下，村两委班子理思路、严规范、定措施、谋发展。近年来协调争取项目37个、资金达1.1亿元，引进并培育发展扶贫产业，解决300余人就近就业，其中贫困群众56人，带贫效果凸显。疫情期间组织栽种各类苗木10万余棵，打造千亩樱花园，实现建生态村发生态财。
三是抓党建聚人心，推进富民工程。把夯实农村基层党组织同脱贫攻坚有机结合，强化基层组织建设，通过落实“五个一批”选优配强支部书记28名，发挥好“头雁”作用；培养农村致富带头人，促进乡村本土人才回流，积极开展“双向培养”活动，把村干部和党员培养成致富带头人，把致富带头人培养成党员或村级后备干部。加大党员干部教育培训力度，实施素质提升工程，增强广大党员干部引领发展能力。桥北乡盐店庄村在支部书记关源群的带领和党员干部的示范带动下，打造万亩桃园基地工程，发动群众在滩区种植优质桃树8500余亩，2019年创收5900余万元，使该村迅速脱贫致富，并从贫困村一跃成为小康村。
四是抓党建谋项目，壮大集体经济。全面实施村集体经济“破零”工程，从班子建设、人才引进、项目推进等方面提供“一对一”指导。建立健全了资产资源登记、承包（租赁）招投标、合同管理的长效机制，积极谋划集体经济发展项目，提升村级发展后劲。统筹资金250万元，扶持水稻生态园等村集体经济试点项目5个，进行示范带动，当前70%以上村年收入达到5万元以上，涌现出“草编村”原武镇东合角村、蔬菜种植基地韩董庄镇杨厂村等发展集体经济的先进典型。尤其是韩董庄镇杨厂村通过引进光伏科技等30余家企业，2019年集体经济收入达40余万元。
示范区通过推进“三级抓村、四方争创”党建机制，发挥党建引领作用；落实村组干部职业化管理、红色家园建设、党员干部素质提升工程、村级组织“四化”建设等制度，加强了组织建设，提升了队伍素质，夯实了基层基础，实现了脱贫致富奔小康。目前，全区15个贫困村已全部脱贫摘帽，已脱贫1542户6166人，贫困发生率为0.43%，脱贫攻坚成效明显，群众满意度高。
