6月2日下午,南召县规划发展中心召开违反中央八项规定精神突出问题专项整治“百日行动”动员会。机关及二级单位全体同志参加会议。

会上,工会主席张勇同志传达《中共南召委办公室南召县人民政府办公室关于印发〈南召县违反中央八项规定精神突出问题专项整治“百日行动”实施方案〉的通知》(召办〔2020〕19号)。

派驻纪检组彭勃组长通报了违反中央八项规定精神的典型案例,深刻剖析案例和事件背后反映出一些单位领导班子履行全面从严治党主体责任不力,导致部分干部队伍作风涣散问题。

彭勃强调,上述典型案例,既是近年来我县违反中央八项规定精神的反面典型,也是党组织管党治党宽松软的反面教材,性质严重,教训深刻。要以案为鉴、以案促改,举一反三、防微杜渐,切实履行全面从严治党政治责任,不断把作风建设引向深入。

彭勃要求,规划系统要锲而不舍落实中央八项规定精神;要坚持紧盯“关键少数”,把管党治党政治责任落到实处;要坚持问题导向,精准监督执纪问责,越往后执纪越严;要坚持标本兼治。巩固不敢腐、不能腐、不想腐的长效机制;要对“四风”问题坚决做到露头就打、绝不手软。要加强组织领导、强化思想教育力度、明确工作任务、落实主体责任、细化工作措施,扎实开展整治工作;领导要率先垂范深入开展自查自纠,对照细则条例、岗位职责、整治重点、典型案例和苗头问题,查摆制度建立全不全、主体责任落实好不好、日常行为对不对、自己身上有没有、日常监管严不严;要严肃执纪问责,在单位自查、纪委监委督查的基础上,自觉接受群众监督,多渠道广泛收集线索,查证一旦属实,依法依纪从严进行处理。

副局长张宇振做总结讲话,张宇振指出,“四风”具有顽固性和复杂性的特点,而且还受到历史文化、传统观念、社会习俗等因素影响,不是一朝一夕就能彻底解决,也不可能一劳永逸。当前,系统内部有的党员干部从政治和大局上认识作风问题还有差距,存在思想松懈,甚至认为差不多过得去就行了的错误认识。有的党员干部觉得中央八项规定精神抓了这么久、这么严,党的十九大以后是不是会松一松、放一放了。中央八项规定精神在有的股室和单位还没有真正落到实处,压力传导存在逐级递减,上热中温下冷、水流不到头的现象依然存在。有的制度修订完善不及时,结合实际不够,缺乏针对性和可操作性。有的制度制定了但没有严格执行,成了摆设,损害了制度的严肃性。

张宇振要求,规划系统要加强党组织建设,切实增强“四个意识”,以此次专项整治“百日行动”为契机,深入查摆、整改存在的问题。改进党风、政风和行风,发扬钉钉子精神,劲头不松、力度不减、持之以恒、久久为功,巩固落实执行中央八项规定精神成果,持续整治“四风”,成风化俗、成为习惯。